Überblick
In turbulenten Zeiten maximale Wirkung erzielen Klarheit, die andere mitnimmt
Warum dieses Seminar entscheidend für Sie ist:
In diesem Seminar erarbeiten Sie, wie innere Klarheit zu äußerer Führungswirkung wird.
Sie erleben Ihre eigene Wirkung als Führungspersönlichkeit unmittelbar in der Gruppe – nicht als Theorie, sondern in gelebter Team-Praxis mit direktem Feedback. Gemeinsam erarbeiten Sie den Nutzen Ihrer bisherigen Verhaltensmuster und Strategien und erkennen, wo sie tragen und wo sie an Grenzen stoßen. Sie reflektieren diese Wirkung und projizieren das Erlernte konkret in Ihre Unternehmenswirklichkeit: Wie geben Sie Orientierung, wenn die Lage selbst unklar ist? Wie ermöglichen Sie Beteiligung, ohne Führung zu verlieren? So entwickeln Sie eine Kultur der Verantwortung, die im Team-Alltag trägt – nicht durch Rückzug zur Reflexion, sondern mitten im Handeln. Für Ihre Organisation heißt das: Führungskräfte, die Klarheit direkt in Wirkung auf das Team übersetzen.
Seminarinhalt
Seminarinhalt
Welche Kernfragen werden im Seminar behandelt?
- Welche Wirkung habe ich als Führungspersönlichkeit im Team tatsächlich – und woher weiß ich das?
- Welche meiner Verhaltensmuster tragen mich, und welche stehen mir im Weg?
- Wie gebe ich Orientierung, wenn die Lage selbst unklar ist?
- Wie ermögliche ich Beteiligung, ohne Führung zu verlieren?
- Was bedeutet Verantwortung für mich – als Lead oder als Member im Team?
Für erfahrene Führungskräfte, die gezielt ihre Führungsarbeit reflektieren, stärken und neu ausrichten wollen – gemeinsam mit Gleichgesinnten auf Augenhöhe.
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Gerald Doose
Geschäftsführer
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